
Recruiting-Konzept Open HiringNeuer Job ohne Vorstellungsgespräch? So funktioniert es
Wenn Unternehmen Stellen neu besetzen, gibt es oft langwierige Auswahlverfahren. Doch es geht auch anders: Open Hiring setzt auf einen radikal anderen Ansatz. Wir erklären das Konzept sowie seine Vor- und Nachteile.