Lob steigert Job-Zufriedenheit
Vielen Arbeitnehmern ist Lob besonders wichtig, wenn es darum geht, was sie zufrieden macht. 62 Prozent gaben bei einer Umfrage des Düsseldorfer Bürodienstleisters Regus an, dass ihre Zufriedenheit im Job wächst, wenn ihre Leistungen anerkannt werden.
08.10.2011
, 02:30 Uhr
Fast genauso vielen Befragten ist es wichtig, dass alle Mitarbeiter respektvoll behandelt werden (61 Prozent) und dass der Austausch von Wissen unter den Kollegen gefördert wird (60 Prozent).
