Nicht immer geht es am Arbeitsplatz jedoch harmonisch zu. Allein in Nordrhein-Westfalen werden jedes Jahr mehr als 85.000 Verfahren bei den Arbeitsgerichten anhängig, in denen es um den Bestand des Arbeitsverhältnisses oder Auseinandersetzungen zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern geht.

Neben Fragen zu Wirksamkeit von Kündigungen oder Durchsetzung von Entgeltansprüchen spielen bei den Arbeitsgerichten immer häufiger auch Themen eine Rolle, die aus der Digitalisierung der Arbeitsbedingungen und dem internationalen Wettbewerbsdruck folgen. In den Räumen des Arbeitsgerichts Wuppertal wird es am 5. Oktober Informationsstände der Arbeitgeberverbände Wuppertal und Remscheid sowie des DGB geben. Das Arbeitsgericht informiert über seine Rechtsantragsstelle und veranstaltet ein Arbeitsrechtsquiz. Außerdem besteht die Möglichkeit, an Gütesitzungen des Gerichts teilzunehmen.