Schlüsselregion denkt neu Betriebsbesichtigung mit Selfie-Stick
Niederberg · Neue Zeiten, neue Wege: Die Schlüsselregion hat den ersten virtuellen Betriebsrundgang für Schüler des Berufskollegs Niederberg bei der KFV Karl Fliether GmbH & Co. KG durchgeführt..
(RP) In Zeiten von Corona müssen auch Ausbildungsbetriebe neue Wege gehen, um geeignete Azubis zu finden. Deshalb hat die Schlüsselregion gemeinsam mit dem Berufskolleg Niederberg (BKN) und der Firma KFV Karl Fliether GmbH & Co. KG in Velbert das Konzept des virtuellen Betriebsrundgangs entwickelt.
Nadine Rajabpour, verantwortlich für die Ausbildung bei KFV, führte dazu mit Handy und Selfiestick die Jugendlichen der Höheren Handelsschule durch den Betrieb, vom Wareneingang bis zum Versand, vorbei an Prüflabor und Werkzeugbau, der Instandhaltung und dem Lager.
„Ihr seht hier im laufenden Betrieb auf einen Blick die Stationen des Produktes, bis es schließlich zum Kunden kommt“, erzählt Rajabpour vor laufender Handy-Kamera, während die Schüler des Berufskollegs vor ihren Bildschirmen im Medienraum des BKN interessiert folgen.
„Da persönliche Begegnungen zwischen Schülern und Betrieben ja leider derzeit schwierig sind, haben wir uns dieses Format überlegt: Die Firma kommt virtuell direkt in die Klasse“, erklärt Dr. Thorsten Enge, Geschäftsführer der Schlüsselregion e.V. und Organisator des Projekts.
Im Nachgang zur Betriebsbesichtigung hatten die Schüler die Möglichkeit, ihre Fragen rund um die Ausbildung zu stellen. Gemeinsam mit ihren Auszubildenden, Moana von Oldenburg und Monika Kuczmera, berichtete Rajabpour vom Bewerbungsverfahren, dem Start als Azubi im Unternehmen und den verschiedenen Aufgabenbereichen. Denn: Auch die Industriekaufleute durchlaufen während ihrer Ausbildung bei KFV alle Bereiche und lernen die gesamte Produktion kennen. „So bekommt ihr ein gutes Gespür für unsere ca. 20.000 verkaufsfertigen Produkte und versteht die Prozesse im Betrieb“, so Rajabpour.
Außerdem gab es wertvolle Bewerbungstipps und die Möglichkeit, sich auf unkomplizierte Art und Weise um eine Ausbildung zu bewerben. Und das Konzept kommt gut an: „Für uns war es eine sehr spannende Erfahrung, den Schülern unseren Betrieb auf eine ganz neue Art und Weise näher zu bringen. Es haben sich interessante Gespräche entwickelt und wir haben einige Interessenten für unsere Ausbildungsstellen gefunden“, berichtet Rajabpour.
Und auch Lars Bleibtreu, Abteilungsleiter der Höheren Handelsschule beim BKN, freut sich über die gelungene Veranstaltung: „Viele unserer Schüler der Höheren Handelsschule haben Interesse an einer kaufmännischen Ausbildung. Da ist der virtuelle Betriebsrundgang eine tolle Möglichkeit, einen Betrieb kennen zu lernen und in Kontakt mit Ausbildungsleitung und Azubis zu kommen.“
Im zweiten Schritt veranstaltete die Schlüsselregion mit KFV bereits einen Online-Betriebsbesuch für technische Ausbildungsberufe. Weitere Betriebsbesichtigungen mit anderen Unternehmen sollen folgen.
Viele offene Ausbildungsstellen in der Region für den kaufmännischen und den technischen Bereich finden Jugendliche auch unter ausbildung-schluesselregion.de.
