Kreis Kleve Lohn-Plus für Bäckerei-Lehrlinge
Kreis Kleve · Gewerkschaft NGG teilt für den Kreis Kleve mit: 1 100 Beschäftigte in Bäckereien bekommen mehr Geld. Auch Azubis und Mini-Jobber profitieren.
Sie backen keine kleinen Brötchen mehr - die Bäcker im Kreis Kleve: Rund 1100 Bäckerei-Beschäftigte bekommen in diesem Monat mehr Geld. Das hat die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) mitgeteilt. "Ein Geselle mit Berufserfahrung hat ab August 55 Euro brutto mehr in der Lohntüte. Die Verkäuferin, die schon seit Jahren hinter der Ladentheke steht, geht mit 48 Euro mehr nach Hause. Für beide ist dies ein Plus von 2,4 Prozent", sagt Hans-Jürgen Hufer.
Der Geschäftsführer der NGG-Region Nordrhein spricht von einem "großen Erfolg" in den Tarifverhandlungen. Denn die Lohnerhöhung gilt für alle Beschäftigten im Bäckerhandwerk - auch für Ungelernte, Reinigungskräfte und Kraftfahrer. Bereits im Juli des nächsten Jahres gibt es dabei einen weiteren Zuschlag. Dann steigt der Lohn in einer zweiten Stufe um weitere 2,1 Prozent. "Durch das Tarif-Plus über zwei Jahre bekommen die Bäcker und Verkäuferinnen im Kreis Kleve eine wichtige finanzielle Sicherheit", sagt Hans-Jürgen Hufer.
Vom Verhandlungserfolg der NGG profitieren auch die Mini-Jobber in Bäckereien: "Aushilfskräfte liegen mit 8,84 Euro pro Stunde sogar über dem gesetzlichen Mindestlohn. Gerade viele Frauen, die im Laden oder in Filialen das Brot verkaufen, schneiden dadurch wesentlich besser ab", betont Hans-Jürgen Hufer. Gute Nachrichten gebe es ebenfalls für die Auszubildenden im Bäckerhandwerk, so versichert der NGG-Geschäftsführer. Dort steigt der Verdienst der Lehrlinge ab September besonders stark - nämlich um 4,4 Prozent im ersten und 5,8 Prozent im dritten Lehrjahr. Eine Ausbildung in der Bäckerbranche wird damit deutlich attraktiver", sagt Hans-Jürgen Hufer.
